Государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны», 010000, г. Астана, ул. Достык 13, 203 кабинет, телефон для справок 8(7172)703239, факс 8(7172)703238, sezastana@mail.ru, объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа на занятие вакантной государственной административной должности корпуса «Б»:
Руководитель службы управления персоналом(категория D-O-3, 1 единица) с должностным окладом в зависимости от выслуги лет от 109 932 до 148 242 тенге.
Основные функциональные обязанности:Разработка и реализация стратегии управления персоналом государственного органа; анализ и планирование потребности государственного органа в кадрах, в том числе по специальностям и квалификациям; формирование кадрового состава государственного органа и организацию конкурсного отбора; мониторинг кадров государственного органа и ведение кадрового делопроизводства, в том числе посредством информационной системой управления персоналом «е-қызмет». Организация профессиональной адаптации и наставничества в государственном органе; обеспечение профессионального развития кадров государственного органа, в том числе путем организации переподготовки, повышения квалификации, стажировок; организация и обеспечение деятельности конкурсной, аттестационной, дисциплинарной и иных комиссий по кадровым вопросам; обеспечение соблюдения процедур поступления, прохождения и прекращения государственной службы; организация проведения оценки деятельности государственных служащих, обеспечивает соблюдения процедур их аттестации; обеспечение исполнения в государственном органе трудового законодательства и законодательства о государственной службе, обеспечение соблюдения режима и условий труда, а также ограничений, связанных с пребыванием на государственной службе;
обеспечение социальной и правовой защищенности государственных служащих, внесение руководителю государственного органа предложений по их поощрению и мотивации. Запрашивает и получает от других структурных подразделений государственного органа документы и сведения, необходимые для выполнения задач и функций, возложенных на нее Законом и Типовым положением; взаимодействует с уполномоченным органом по делам государственной службы или его территориальным подразделением. Организация подготовительных городских мероприятий в рамках ЭКСПО-2017.
Требования к участникам конкурса: Высшее в сфере права, социальных наук, экономики и бизнеса, в сфере гуманитарных наук.
Наличие следующих компетенций: Инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.
Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:
-
не менее двух лет стажа государственной службы либо трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее одного года работы на должностях следующей нижестоящий категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа либо не ниже категорий А-4, В-4, С-4, С-О-4, С-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, Е-R-2 либо на административных государственных должностях корпуса «А» или политических государственных должностях;
-
не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях среднего начальствующего состава правоохранительных или специальных государственных органов центрального либо областного уровней;
-
завершение обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом;
Необходимые для участия в конкурсе документы:1) заявление; 2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом.
Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.
Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.
При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.
Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).
Документы должны быть представлены в течениетрехрабочих днейсо дня последней публикации объявления о проведении конкурса в государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (город Астана, улица Достык 13, каб.203).
Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течениеодного рабочего днясо дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.
Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (город Астана, улица Достык 13, каб.203) в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.
Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа. Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.
«Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі, 010000, Астана қаласы, Достық к., 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет, анықтама үшін телефоны: 8 (7172) 70-32-39, факс 8 (7172) 703238, sezastana@mail.ru. «Б» корпусының төменгі бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға осы мемлекеттік органның мемлекеттік қызметшілері арасында ішкі конкурс жариялайды:
Персоналды басқару қызметінің басшы (D-O-3 санаты, 1 бірлік). Лауазымдық жалақысы мемлекеттік қызмет өтіліне қарай 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.
Негізгі функционалдық міндеттері:Мемлекеттік органның персоналды басқару қызметін әзірлеу және іске асыру, мемлекеттік органның кадрлық сұранысын талдау және жоспарлау, соның ішінде мамандығы және біліктілігі бойынша, мемлекеттік органның кадрлық құрамын қалыптастыру және конкурстық іріктеуді ұйымдастыру,мемлекеттік орган кадрына мониторинг жүргізу және кадрлық іс-қағаздарын жүргізу, соның ішінде «е-қызмет» персоналды басқару ақпараттық жүйесі арқылы. Мемлекеттік органда кәсіби бейімделу мен нұсқаулықты ұйымдастыру; мемлекеттік орган кадрының кәсібидамуын қамтамасыз ету, соның ішінде қайта дайындау, біліктілігін арттыру, тағылымдамалар ұйымдастыру жолымен; кадр мәселелері бойынша конкурстық, аттестациялық, тәртіптік және басқа да коммиссия қызметін қамтамасыз ету және ұйымдастыру; мемлекеттік қызметке түсу, жүру және тоқтату рәсімін қадағалауды ұйымдастыру,мемлекеттік қызметкерлердің қызметтік бағасын жүргізуді ұйымдастыру, олардың аттестациялық рәсімін сақтауды қамтамасыз ету,мемлекеттік органда еңбек туралы заңының және мемлекеттік қызмет туралы заңының орындалуын қамтамасыз ету, еңбек талаптары мен режимінің, сонымен қатар мемлекетік қызметте болуға байланысты шектеулердің қадағалануын қамтамасыз ету; мемлекеттік қызметкерлердің әлеуметтік және құқықтық қорғанысын қамтамасыз ету, оларды көтермелеу және қоғамдама жөнінде мемлекеттік орган басшысынаұсыныстар енгізу. Заңмен және осы үлгілік ережемен жүктелген міндеттер мен қызметтерді орындау үшін мемлекетітк органның басқа да құрылымдық бөлімшелерінен қажетті құжаттар және мәліметтер сұрайды және қабылдайды; мемлекеттік қызмет жұмыстары бойынша уәкілетті органмен немесе оның ауақтық бөлімшелерімен өзара әрекеттеседі, ЭКСПО-2017 шеңберінде қалалық іс-шараларды дайындауды ұйымдастырады.
Конкурс қатысушыларына қойылатын негізгі талаптар:Құқық әлеуметтік ғылым, экономика және бизнес, гуманитарлық ғылымдар салаларындағы жоғары білім.
Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.
Жұмыс тәжірибесі бойынша талаптар:
1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарға немесе А-4, В-4,С-4,С-О-4, С-R-2, D-4, D-O-4, E-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарда не саяси лауазымдарда бір жылдан кем емес;
2) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық деңгейдегі құқық қорғау немесе арнайы мемлекеттік органдардың орта басшы құрамындағы лауазымдарда екі жылдан кем емес;
3) жоғары өқу орындарынан кейінгі білім бағдарламары бойынша Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадр даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;
Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар:1) өтініш; 2) тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.
Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.
Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.
Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір сағат бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.
Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.
Құжаттар ішкі конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап үш жұмыс күні ішінде «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесінде (Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет) қабылданады.
Әңгімелесуге жіберілген үміткерлер конкурс комиссиясы шешім қабылдаған күннен бастап бір жұмыс күні ішінде әңгімелесу өткізу күні туралы конкурс комиссиясының хатшысымен хабарландырылады. Хабарландыру қатысушылардың электрондық мекенжайларына және ұялы телефондарына ақпарат жіберу жолымен жүзеге асырылады.
Үміткерлермен әңгімелесу «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесінде (Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет) әңгімелесуге шақырған күннен бастап үш жұмыс күні ішінде өтеді.
Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады. Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлғалар әңгімелесу басталуына 1 жұмыс күні қалғанға дейін кешіктірмей персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін, жоғарыда аталған ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың түпнұсқасын немесе көшірмелерін ұсынуы қажет.
