Главный специалист отдела инновационного и инвестиционного развития (категория D-О-4, 1 единица)

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 83 282 тенге до 112 430 тенге.

Основные функциональные обязанности: организация мероприятий по реализации государственных программ по инновационному развитию. Оказание содействия в реализации инновационных проектов инвесторам, в частности решение вопросов, входящих в компетенцию Управления, взаимодействие с финансовыми институтами по вопросам финансирования инновационных проектов. Мониторинг показателей инновационного развития. Отвечает за правильность составления всех видов отчетности отдела, предоставляемой руководству Управления, иным вышестоящим органам и организациям.

Основные требования к кандидатам конкурса: высшее в сфере технических наук и технологий, гуманитарных  наук, социальных наук, экономики и бизнеса, услуг или права.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы не требуется.

Необходимые для участия в конкурсе документы 1) заявление по установленной форме; 2) заполненная анкета с фотографией размером 3х4 по установленной форме; 3) копии документов об образовании, засвидетельствованные нотариально; 4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально; 5) справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов 21 декабря 2010 года № 6697); 6)копия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан; 7) сертификат о прохождении тестирования с результатами не ниже пороговых значений, действительный на момент подачи документов (либо нотариально засвидетельствованную копию сертификата), 8) заключение о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе, действительное на момент подачи документов для участия в конкурсе (либо нотариально засвидетельствованную копию заключения).

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3), 4), 7) и 8). При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Документы должны быть представлены в течение 7 рабочих дней со дня последней публикации объявления о проведении общего конкурса на интернет-ресурсе государственного учреждения «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» и интернет-ресурсе Департамента Министерства по делам государственной службы по городу Астане в государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны»,  (010000 город Астана, улица Достык, 13, кабинет 203).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение 1 (одного) рабочего дня со дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Участники конкурса, не получившие допуска, уведомляются об этом секретарем конкурсной комиссии в течение 1 (одного) рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией.

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Управление по инвестициям и развитию города Астаны»,  (город Астана, улица Достык, 13) в течение 5 (пяти) рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

На заседание конкурсной комиссии допускается присутствие наблюдателей. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа. В процессе собеседования наблюдатели не задают кандидатам вопросы. Не допускается совершение наблюдателями действий, препятствующих работе конкурсной комиссии, разглашение ими сведений, касающихся персональных данных кандидатов, конкурсных процедур, в которых принимают участие кандидаты, использование ими технических средств записи.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность к вышеуказанным организациям.

Программа тестирования для категории D-О-4: тесты на знание государственного языка Республики Казахстан (20 вопросов); тесты на знание Конституции Республики Казахстан (15 вопросов), конституционного закона Республики Казахстан «О Президенте Республики Казахстан» (15 вопросов), законов Республики Казахстан «О государственной службе Республики Казахстан» (15 вопросов), «О противодействии коррупции» (15 вопросов), «Об административных процедурах» (15 вопросов), «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» (15 вопросов), «О государственных услугах» (15 вопросов), «О местном государственном управлении и самоуправлении в Республике Казахстан» (15 вопросов).

Программы тестирования на оценку личных качеств для категории D-О-4 включает: тесты на выявление уровня инициативности (12 заданий), коммуникативности (12 заданий), аналитичности (12 заданий), организованности (12 заданий), этичности (12 заданий), ориентации на качество (12 заданий), ориентации на потребителя (12 заданий), нетерпимости к коррупции (12 заданий).

«Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі (010000, Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй, («Нұрсая-2» тұрғын үйі) № 203 кабинет, анықтама үшін телефоны: 8 (7172) 70-32-39, sezastana@mail.ru, «Б» корпусының төменгі бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына жалпы конкурс жариялайды: 

Инновациялық және инвестициялық даму бөлімінің бас маманы (D-O-4 санаты, 1 бірлік): Лауазымдық жалақысы қызмет атқарған жылдарына байланысты 83 282 теңгеден 112 431 теңгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері: Инновация және инвестияны дамыту бойынша мемлекеттік бағдарламалардың іс-шараларын ұйымдастыру. Инвесторларға инновациялық және инвестициялық жобаларды іске асыру бойынша көмек көрсету, атап айтқанда Басқарманың құзыретіне кіретін сұрақтар бойынша. Жобаларды қаржыландыру бойынша қаржылық институттармен қарым қатынаста болу. Инновациялық, инвестициялық даму бойынша көрсеткіштерді мониторингіленуін бақылау. Басқарма басшылығына, жоғары тұрған органдарға және ұйымдарға бөлімнің барлық есебінің дұрыс құрылуына жауапты.

Үміткерлерге қойылатын негізгі талаптар: Техникалық ғылым және технология,  гуманитарлық ғылым, әлеуметтік ғылым, экономика және бизнес, қызмет көрсету немесе құқық салаларындағы жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: Бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар: 1) нысанға сәйкес өтініш; 2) 3х4 үлгідегі суретпен нысанға сәйкес толтырылған сауалнама; 3) бiлiмi туралы құжаттардың нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi; 4) еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған көшiрмесi; 5) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде 2010 жылы 21 желтоқсанда № 6697 болып тіркелген) нысандағы денсаулығы туралы анықтама;  6) Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі; 7) құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі); 8) конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі).
         3), 4), 7) және 8) тармақшаларында көрсетілген құжаттардың көшірмелерін ұсынуға рұқсат етіледі. Бұл ретте, персоналды басқару қызмет (кадр қызметі) құжаттардың көшірмелерін түпнұсқалармен салыстырып тексереді.

Егер азамат еңбек қызметін жүзеге асырмаған және конкурс жарияланған бос лауазым бойынша жұмыс өтілі талап етілмейтін жағдайларда 4) тармақшасында көрсетілген құжатты ұсыну талап етілмейді.

Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.

Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Жалпы конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.

Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір сағат бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Құжаттар жалпы конкурс өткізу туралы хабарландыру “Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы” мемлекеттік мекемесінің және Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет icтepi министрлігі Астана қаласы бойынша департаментінің интернет-ресурсында соңғы жарияланған күннен бастап  7 жұмыс күні ішінде “Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы” мемлекеттік мекемесінде (010000, Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй, 203 кабинет) қабылданады.

Әңгімелесуге жіберілген кандидаттар конкурс комиссия шешім қабылдаған күннен бастап 1  жұмыс күн ішінде әңгімелесу өткізу күні туралы конкурс комиссиясының хатшысымен хабарландырылады. Хабарландыру қатысушылардың электрондық мекенжайларына және ұялы телефондарына ақпарат жіберу жолымен жүзеге асырылады.

 Рұқсат алмаған конкурс қатысушылары конкурс комиссиясы шешім қабылдағаннан кейін 1 жұмыс күн ішінде бұл туралы конкурс комиссиясының хатшысымен хабарландырылады.

Жалпы конкурсқа қатысатын және әңгімелесуге жіберілген кандидаттар оны кандидаттарды әңгімелесу жіберу туралы хабардар ету күнінен бастап                     5 жұмыс күн ішінде “Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы” мемлекеттік мекемесінде (010000, Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй) өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады. Байқаушылар әңгімелесу процесінде кандидаттарға сұрақтар қоймайды. Байқаушыларға конкурс комиссиясының жұмысына кедергі келтіретін іс-әрекеттер жасауға, кандидаттардың жеке басы деректеріне қатысты мәліметтерді жариялауға, кандидаттар қатысатын конкурс рәсімдерінде олардың техникалық жазба құралдарын қолдануға жол берілмейді.

Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлғалар әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірмей персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін, жоғарыда көрсетілген ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың түпнұсқасын немесе көшірмелерін ұсынады.

D-O-4  cанаты үшін тестілеу бағдарламасы: Қазақстан Республикасының мемлекеттік тілін білуге арналған тест (20 сұрақ), ұзақтығы 20 минут; Қазақстан Республикасының Конституциясын (15 сұрақ), «Қазақстан Республикасының Президенті туралы» Қазақстан Республикасының конституциялық заңнын (15 сұрақ), «Қазақстан Республикасының мемлекеттік қызметі туралы»  (15 сұрақ), «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» (15 сұрақ), «Қазақстан Республикасындағы жергілікті мемлекеттік басқару және өзін-өзі басқару туралы» (15 сұрақ), «Жеке және заңды тұлғалардың өтiнiштерiн қарау тәртiбi туралы» (15 сұрақ), «Мемлекеттік көрсетілетін қызметтер туралы» (15 сұрақ) Қазақстан Республикасының заңдарын бiлуге арналған тест сұрақтары кiредi.

D-O-4 cанаты үшін жеке қасиеттерін бағалауға арналған тестілеу бастамашылық  (12 тапсырма), коммуникативтілік (12 тапсырма), сараптамалық (12 тапсырма), ұйымдасқандық (12 тапсырма), әдептілік (12 тапсырма), сапаға бағдарлану (12 тапсырма), тұтынушыға бағдарлану (12 тапсырма), жемқорлыққа шыдамау (12 тапсырма) деңгейін анықтауға арналған тестерден тұрады.

Государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны», 010000, г. Астана, ул. Достык 13, 203 кабинет, телефон для справок 8(7172)703239, факс 8(7172)703238, sezastana@mail.ru, объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих данного государственного органа на занятие вакантной государственной административной должности корпуса «Б»:

Руководитель отдела инновационного и инвестиционного развития (категория D-O-3, 1 единица) с должностным окладом в зависимости от выслуги лет от 109 932 до 148 242 тенге.

Основные функциональные обязанности:осуществляет контроль и организацию мероприятий по реализации государственных программ по инновационному и инвестиционному развитию. Оказание содействия в реализации инновационных и инвестиционных проектов инвесторам, в частности решение вопросов, входящих в компетенцию Управления. Взаимодействие с финансовыми институтами по вопросам финансирования инновационных проектов. Осуществление контроля по мониторингу показателей инновационного, инвестиционного развития. Отвечает за правильность составления всех видов отчетности отдела, предоставляемой руководству Управления, иным вышестоящим органам и организациям. Организация подготовительных городских мероприятий в рамках ЭКСПО-2017.

Требования к участникам конкурса: высшее в сфере технических наук и технологий, гуманитарных  наук, социальных наук, экономики и бизнеса или права.

Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, стратегическое мышление, лидерство, этичность, ориентация на качество, ориентация на потребителя, нетерпимость к коррупции.

Опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1. не менее двух лет стажа государственной, в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа либо не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 либо на административных государственных должностях корпуса «А»;
2. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, 
   в том числе не менее одного года стажа государственной службы на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренным штатным расписанием государственного органа либо не ниже категорий А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 либо на административных государственных должностях корпуса «А»;
3. не менее трех лет стажа государственной службы, в том числе не менее двух лет на должностях не ниже среднего начальствующего состава правоохранительных или младшего офицерского состава специальных государственных органов центрального либо областного уровней;
4. не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, 
   в том числе не менее одного года на руководящих должностях;*
5. завершение обучения по программам послевузовского образования на основании государственного заказа в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией по подготовке кадров за рубежом;
   1. наличие ученой степени.*

Необходимые для участия в конкурсе документы: 1) заявление; 2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом. Представление неполного пакета документов является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией. Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс,  в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov», их оригиналы представляются не позднее чем за час до начала собеседования. При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Документы должны быть представлены в течениетрех рабочих днейсо дня последней публикации объявления о проведении конкурса  в государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (город Астана, улица Достык 13, каб.203).

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течениеодного рабочего днясо дня принятия решения конкурсной комиссией. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в государственном учреждении «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (город Астана, улица Достык 13, каб.203) в течение пяти рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели. В качестве наблюдателей на заседании конкурной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, сотрудники уполномоченного органа.

Для присутствия на заседании конкурсной комиссии в качестве наблюдателя лицо регистрируется в службе управления персоналом (кадровой службе) не позднее одного рабочего дня до начала проведения собеседования. Для регистрации лицо предоставляет в службу управления персоналом (кадровую службу) копию документа, удостоверяющего личность, оригиналы или копии документов, подтверждающих принадлежность  к вышеуказанным организациям.

* Примечание: данное требование предъявляется для участников общего конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», а также лиц, назначаемых на внеконкурсной основе на должности помощников, советников первых руководителей государственных органов, пресс-секретарей.

«Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі, 010000, Астана қаласы, Достық к., 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет, анықтама үшін телефоны: 8 (7172) 70-32-39, факс 8(7172)703238, sezastana@mail.ru. «Б» корпусының төменгі бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға осы мемлекеттік органның мемлекеттік қызметшілері арасында ішкі конкурс жариялайды: 

Инновациялық және инвестициялық даму бөлімінің басшысы (D-O-3 санаты, 1 бірлік). Лауазымдық жалақысы мемлекеттік қызмет өтіліне қарай                 109 932 теңгеден 148 242 теңгеге дейін.

Негізгі функционалдық міндеттері:инновация және инвестияны дамыту бойынша мемлекеттік бағдарламалардың іс-шараларын ұйымдастыру және бақылау. Инвесторларға инновациялық және инвестициялық жобаларды іске асыру бойынша көмек көрсету, атап айтқанда Басқарманың құзыретіне кіретін сұрақтар бойынша. Жобаларды қаржыландыру бойынша қаржылық институттармен қарым қатынаста болу. Инновациялық, инвестициялық даму бойынша көрсеткіштерді мониторингіленуін бақылау. Басқарма басшылығына, жоғары тұрған органдарға және ұйымдарға бөлімнің барлық есебінің дұрыс құрылуына жауапты. ЭКСПО-2017 шеңберінде қалалық іс-шараларды дайындауды ұйымдастырады.

Конкурс қатысушыларына қойылатын негізгі талаптар:техникалық ғылым және технология,  гуманитарлық ғылым, әлеуметтік ғылым, экономика және бизнес немесе құқық салаларындағы жоғары білім.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, стратегиялық ойлау, көшбасшылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік. 

Жұмыс тәжірибесі бойынша талаптар:

1) мемлекеттік қызмет өтілі екі жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4, C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

2) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда үш жылдан кем емес, оның ішінде мемлекеттік органның штат кестесінде көзделген келесі төменгі санаттағы лауазымдарда немесе А-4, B-4,
C-4, C-O-5, C-R-2, D-4, D-O-4, Е-3, E-R-2 санаттарынан төмен емес лауазымдарда немесе «А» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымдарында мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес;

3) мемлекеттік қызмет өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде орталық немесе облыстық деңгейдегі құқық қорғау органдардың орта басшы құрамынаннемесе арнайы мемлекеттік органдардың кіші офицерлік құрамынан төмен емеслауазымдарда екі жылдан кем емес;

4) осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда жұмыс өтілі үш жылдан кем емес, оның ішінде басшылық лауазымдарда бір жылдан кем емес;*

5) жоғары оқу орынынан кейінгі білім бағдарламалары бойынша Қазақстан Республикасы Президентінің жанындағы білім беру ұйымдарында мемлекеттік тапсырыс негізінде немесе шетелдің жоғары оқу орындарында Шетелде кадрлар даярлау жөніндегі республикалық комиссия бекітетін басым мамандықтар бойынша оқуды аяқтауы;

6) ғылыми дәрежесінің болуы.*

Конкурсқа қатысу үшін қажетті құжаттар: 1) өтініш; 2) тиісті персоналды басқару қызметімен расталған қызметтік тізім.                 Құжаттардың толық емес пакетін ұсыну конкурс комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады.                                               Ішкі конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.                                                                                     Конкурсқа қатысу үшін құжаттарды электронды түрде электрондық почта не «Е-gov» электронды Үкімет порталы арқылы берілген жағдайда азаматтар құжаттардың түпнұсқасын әңгімелесу басталғанға дейін бір сағат бұрын кешіктірілмей береді. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.                              Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.                                                Құжаттар ішкі конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланған күнінен бастап үш жұмыс күні ішінде «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесінде (Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет) қабылданады 

Әңгімелесуге жіберілген үміткерлер конкурс комиссиясы шешім қабылдаған күннен бастап бір жұмыс күні ішінде әңгімелесу өткізу күні туралы конкурс комиссиясының хатшысымен хабарландырылады. Хабарландыру қатысушылардың электрондық мекенжайларына және ұялы телефондарына ақпарат жіберу жолымен жүзеге асырылады.                   Үміткерлермен әңгімелесу «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесінде (Астана қаласы, Достық көшесі, 13 үй («Нұрсая-2» тұрғын үй) № 203 кабинет) әңгімелесуге шақырған күннен бастап бес жұмыс күні ішінде өтеді.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады. Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлғалар әңгімелесу басталуына 1 жұмыс күні қалғанға дейін кешіктірмей персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін, жоғарыда аталған  ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың түпнұсқасын немесе көшірмелерін ұсынуы қажет.

* Ескерту: осы талап «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға жалпы конкурсқа қатысушылар үшін, сондай-ақ конкурстан тыс негізде мемлекеттік органдардың бірінші басшылары көмекшілерінің, кеңесшілерінің, баспасөз хатшыларының лауазымдарына тағайындалатын адамдарға қойылады.

Итоги внутреннего конкурса, проведенного 29 августа 2016 года в Государственном учреждении«Управление по инвестициям и развитию города Астаны»

Государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (далее – Управление) на внутренний конкурс, опубликованный на интернет-ресурсе Управления и  уполномоченного органа 18 августа 2016 года, на занятие вакантной  административной  государственной  должности  корпуса «Б» заместителя руководителя ГУ «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» информирует:

Рассмотрев представленные документы кандидатов, результаты оценок,  проведенного  собеседования и голосований,  Конкурсная  комиссия Управления для осуществления отбора кандидатов для занятия вакантной  административной государственной должности ГУ «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» РЕШИЛА:

Рекомендовать для занятия вакантной административной государственной должности корпуса «Б» заместителя руководителя государственного учреждения «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» по категории  D-О-2 кандидата Култаеву Айгерим Ерлановну.

«Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесіндегі 2016 жылғы 29 тамыздағы өткен ішкі конкурстың қорытындысы

«Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі (бұдан әрі – Басқарма) Басқарманың және уәкілетті органның  интернет-ресурсында  2016 жылғы  18 тамыз күні жарияланған «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі басшысының орынбасары «Б» корпусы бос әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасу ішкі конкурсы бойынша мынадай ақпарат береді:

Кандидаттардың берген құжаттары, бағалау, өткізілген әңгімелесу және дауыс беру  нәтижелерін қарастырып «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі бос әкімшілік мемлекеттік лауазымына  орналасуға кандидаттарды іріктеп алу жөніндегі конкурстық комиссиясыШЕШТІ:

D-О-2 санаты бойынша «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі басшысының орынбасары лауазымынакандидат Құлтаева Әйгерім Ерланқызы ұсынылсын.

Кандидаты, допущенные к собеседованию на занятие вакантной административной государственной должности Государственного учреждения «Управление по инвестициям и развитию города Астаны»

Государственное учреждение «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» (далее – Управление) на внутренний конкурс, опубликованный на интернет-ресурсе Управления и  уполномоченного органа 23 августа 2016 года, на занятие вакантной  административной  государственной  должности  корпуса «Б» заместителя руководителя ГУ «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» информирует:

Рассмотрев представленные документы участников конкурса, на соответствие установленным законодательством Республики Казахстан требованиям, Конкурсная комиссияУправлениявынесларешениедопустить к собеседованию:

- на занятие должности заместителя руководителя Государственного учреждения «Управление по инвестициям и развитию города Астаны» по категории  D-О-2:

Култаеву Айгерим Ерлановну

«Астана қаласының Инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесінің бос әкімшілік мемлекеттік лауазымына әңгімелесуге жіберілген кандидаттар

«Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі (бұдан әрі – Басқарма) Басқарманың және уәкілетті органның  интернет-ресурсында  2016 жылғы  23 тамыз күні жарияланған «Астана қаласының инвестициялар және даму басқармасы» мемлекеттік мекемесі басшысының орынбасары «Б» корпусы бос әкімшілік мемлекеттік лауазымына орналасу ішкі конкурсы бойынша мынадай ақпарат береді:

Басқарманың конкурстық комиссиясы конкурсқа қатысушының құжаттарының Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген талаптарға сәйкестігін қарастырыпшешім қабылдады:

Құлтаева Әйгерім Ерланқызы «Астана қаласының инвестициялар және даму  басқармасы» мемлекеттік мекемесі басшысының орынбасары лауазымына D-О-2 санаты бойынша әңгімелесуге жіберілсін.